人事異動

人事異動はなぜ必要なのでしょうか。ジョブ型雇用の浸透や企業戦略の変化、社員の成長等に焦点を当てながら、その必要性を考察します。また人事異動を行わない場合のリスクや実際のトラブル事例についても紹介します。この記事を読んでいただくと、人事異動をすることのメリットや目的について理解いただくことができます。